1. 회원님의 건승을 기원합니다.

2. 한국여성커뮤니케이션학회는 4월 12일(금)~13일(토) 강원대학교에서 가을철 정기학술대회를 개최합니다. 봄철 정기학술대회에서 KBS가 후원하는 기획세션 발제자를 공모하오니, 관심 있는 회원님의 많은 참여바랍니다.

<다 음>

2019년 봄철 정기학술대회 KBS 후원 기획세션 :

<공영방송의 젠더 구조와 조직문화>

국가인권위원회는 지난 2월 방송통신위원회, 방송통신심의위원회, 공영방송사 이사를 임명할 때 특정 성별이 60%를 초과하지 않아야 한다고 권고한 바 있습니다. 이와 함께 방송평가 항목에 방송사 간부직 성별 비율을 신설할 것과 양성평등 실천 노력을 한 경우 추가 점수를 부여하는 방안도 함께 권고했습니다. 이러한 권고 사항은 방송사와 방송 유관 기관 구성원의 성별 균형이 방송 내용과 방송 정책 과정의 성 평등에 영향을 미친다는 사실을 반영한 것입니다.

인권위의 권고가 아니더라도 방송사 및 방송 유관 기관의 젠더 구조 불평등과 그에 따른 성차별적 조직문화에 대한 문제에 대해서는 오랜 기간 동안 끊임없이 문제제기가 있어 왔습니다. 공영방송의 이사·경영진, 간부, 전문 인력 등에 있어 젠더 구조가 어떻게 형성되어 있는지, 그리고 그러한 구조가 방송사의 조직문화와 어떠한 관련이 있는지 학술적으로 깊이 있게 살펴볼 필요가 제기됩니다.

이에 한국여성커뮤니케이션학회는 공영방송의 젠더 구조와 조직문화에 대한 학술적 연구 결과를 발표하고 이에 대해 공적으로 논의하는 자리를 마련하고자 합니다. 공영방송의 불균형한 젠더 구조의 근본적인 원인과 결과를 진단함으로써, 향후 공영방송의 조직 문화를 바람직한 방향으로 변화시킬 수 있는 방안을 제안하고자 합니다. 회원님들의 많은 관심과 참여를 부탁드립니다.

1. 2019년 봄철 정기학술대회 일정

- 일시 : 2019년 4월 12일(금) 14:00~16:00

- 장소 : 강원대학교

2. 세부주제(안)

1) 공영방송의 젠더 구조 현황에 대한 실증적 연구

2) 공영방송 젠더 구조 불평등의 원인과 결과에 대한 분석

3) 공영방송의 바람직한 조직 구조와 조직 문화의 방향 제시

3. 응모 방법

- 제출 서류 : A4용지 1-2매 이내의 발표문 요약

- 학회 대표 메일로 제출(womencom@daum.net)

- 이메일 제목에 기획세션명(‘KBS 후원 기획세션’) 명시

4. 일정

- 응모 마감 : 2019년 3월 13일 (수)

- 선정 결과 발표 : 2019년 3월 14일 (목) 예정

- 발표문 최종 제출 마감 : 2019년 4월 4일(목) 17시까지

5. 문의

배진아 봄철 정기학술대회 조직위원회 조직위원 (jinabae.rosa@gmail.com)

2019년 3월 5일

한국여성커뮤니케이션학회장 김세은